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Wisera conçoit des logiciels de gestion de projet et des CRM personnalisés pour répondre aux besoins uniques de chaque entreprise.
Notre mission est de démocratiser la technologie en entreprise et de transformer les outils numériques en avantage stratégique, en offrant à nos clients des solutions qui simplifient leurs opérations, optimisent leur performance et soutiennent leur croissance.
Toujours chercher des solutions nouvelles et adaptées. La technologie évolue rapidement, et nous restons à jour pour proposer des outils et méthodes à la pointe, capables de répondre aux besoins réels de nos clients.
Transformer la technologie en levier de croissance concret. Nous mesurons les résultats et vous les montrons, pour que chaque action ait un impact tangible sur votre entreprise.
Fournir des systèmes solides et sur mesure, qui génèrent une valeur réelle et durable. Nos logiciels performants sont conçus pour fonctionner ensemble et soutenir efficacement vos opérations.
Travailler main dans la main avec nos clients pour assurer leur succès. La proximité et l’écoute sont au cœur de notre approche : nous construisons des relations basées sur la confiance et le soutien.
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Raphael Gagné, fondateur et visionnaire de Wisera Technologies, possède une solide expérience en stratégie d’affaires, automatisation et optimisation des processus. Il se passionne pour la création de solutions sur mesure qui permettent aux organisations de simplifier leurs opérations et d’atteindre une croissance mesurable. Transformer la vision en valeur tangible est au cœur de chacune de ses décisions.
Fondation de Wisera Technologie. Les premières années ont été marquées par notre apprentissage technique et commercial. Nous explorions le marketing digital et les outils numériques tout en validant les besoins réels des entreprises.
Utilisation de Monday.com et virage stratégique vers le développement d’infrastructures et de CRM sur mesure. Déploiement des premiers projets, validation du modèle auprès de clients québécois.
Événement de lancement à l’Espace 400e rassemblant plus de 120 invités. Présentation de la vision Wisera, du positionnement Monday.com et de notre approche de transformation opérationnelle pour les PME. Début du volet intégration + formation.
Année axée sur l’expérience client, l’amélioration continue et la spécialisation. Implantation de CRM, pipelines de ventes, SSOT opérationnels et automatisations dans plusieurs secteurs (construction, immobilier, finance, services professionnels). Début de la formule « architecture opérationnelle + formation »
Expansion vers des entreprises plus matures et des organisations publiques. Onboarding structuré, offres produits clarifiées, intégrations avec systèmes externes, amélioration des livrables. Croissance des revenus, nouveaux secteurs, création d’assets internes (templates, playbooks, frameworks).
Pénétration du rôle de CTO/Fractional CTO pour clients stratégiques, développement d’applications Monday, intégrations complexes, IA appliquée, création d’actifs de marque, événements & écosystème partenaire. Année orientée influence, produits, et autorité sur le marché.
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